1 - 3 van 3 artikelen
Waar gaat het fout? Een antropologisch onderzoek naar de ‘zachte’ kant van bedrijfsovernameprocessen
Vanuit culturele antropologie geven we in dit essay antwoord op de vraag: “hoe kom je tot een succesvolle bedrijfsovername op sociaal-emotioneel vlak?"
Rapport 'Bedrijfslevensloop van een agrarisch familiebedrijf'
Naast de publicatie is ook een gesprekskaart gemaakt. Hardkopij exemplaren zijn op te vragen bij Carolien Oostveen (Aeres Hogeschool Dronten), c.oostveen@aeres.nl
Living Lab Duurzame Bedrijfsovername: de passende adviseur
Er moeten tijdens het proces besluiten worden genomen over fiscale, strategische, economische, juridische en sociaal-emotioneel vraagstukken die impact hebben op het familiegeluk.